Nós ajudamos pessoas e organizações a alcançarem resultados que exigem uma mudança no comportamento humano.

A s organizações muitas vezes quando necessitam de apoio estratégico ou fazer melhorias em suas equipes, contratam consultorias ou recorrem a treinamento tradicional. O problema é que a consultoria, além de alto investimento, tem apenas impacto gerencial e dificilmente consegue influenciar na operação ou mudar os comportamentos na linha de frente da empresa. O treinamento tradicional, por outro lado, na maioria dos casos, não consegue trazer resultados significativos a longo prazo.


O WISE INSTITUTE apresenta uma metodologia inovadora e eficiente. Usando a aprendizagem experiencial, desenvolvida pelo professor David Kolb da Universidade de Harvard, e a combinação com técnicas avançadas de Coaching e Andragogia (ensino de adultos) os resultados são surpreendente e altamente significativos a longo prazo e de uma excelente relação custo-beneficio.

O Programa de Desenvolvimento Corporativo WISE é um processo dinâmico e inovador de implantação da cultura de Coaching para resultados.

O coaching executivo e de carreira tem se tornado essencial para muitos profissionais, oferecendo um apoio fundamental aos mesmos, auxiliando na forma de definir assertivamente suas metas e seus objetivos profissionais e, com isso, traçando estratégias para alcançar os objetivos traçados, em um curto espaço de tempo.

Sempre amparado por um coach, o coachee terá uma visão mais clara de quais obstáculos irá enfrentar, e saberá como lidar com os mesmos. Também terá um fortalecimento da sua auto-estima e de sua confiança, adotando uma postura diferenciada com relação a liderança de equipes, com habilidades para se comunicar e tomar decisões.

De forma customizada trabalhamos os gaps identificados em diferentes áreas e apoiamos estrategicamente os líderes chave da organização, buscando otimizar com excelência a performance de equipes.

Benefícios para equipes e liderança


Aumentar a eficácia dos líderes para superar desafios.


Ampliar o autoconhecimento e autogestão.


Desenvolver e integrar equipes de alta performance.


Inserir novos modelos de sucesso.


Melhorar a comunicação e cooperação do time.


Planejar e aumentar a produtividade com eficiência.


Elevar a motivação, engajamento e produtividade.


Aumentar o foco e acelerar resultados.